Где учиться по специальности «Финансовый менеджмент, маркетинг и управление персоналом» в Китае
«Финансовый менеджмент, маркетинг и управление персоналом» — направление в области организации труда, развития сотрудников и согласования интересов человека и организации.
В подборке — 1 университет: магистратура — 1.
Программы и условия поступления
Ниже — университеты, которые принимают иностранных студентов и включают это направление в свои каталоги. Перед подачей нужно подтвердить, открыт ли набор именно на выбранную программу, на каком языке проходят занятия и сколько стоит обучение.
Уровни обучения
магистратура — 1
Язык обучения
на китайском
Срок
Срок зависит от программы
Стоимость программы
Запросите актуальную стоимость
Что изучают на программе
Направление «Финансовый менеджмент, маркетинг и управление персоналом» объединяет теорию и практические задачи из области организации труда, развития сотрудников и согласования интересов человека и организации. При сравнении учебных планов особенно важно увидеть, насколько подробно программа раскрывает тему «подбор, ввод в должность, обучение и оценка результатов». Смысл программы лучше виден не по общему заголовку, а по тому, какие вопросы студент учится решать и чем обосновывает ответ. Сравнивать стоит методы, доступ к практике, сложность самостоятельных заданий и требования к итоговой работе.
Основные части подготовки
• планирование потребности в людях и описание требований к работе
• подбор, ввод в должность, обучение и оценка результатов
• вознаграждение, трудовые отношения и благополучие сотрудников
• организационная культура, изменения и разрешение противоречий
Что проверить в учебном плане
• как представлены трудовое право и этика работы с людьми
• есть ли количественные методы оценки и анализа кадровых решений
• какие виды практических разговоров и документов отрабатываются
• как программа учит защищать конфиденциальную информацию
Практическая подготовка
В разных университетах практическая часть устроена по-разному. Один из содержательных вариантов для этого направления: студенты могут разрабатывать описание должности, план обучения, порядок оценки или разбирать трудную ситуацию в коллективе. Содержательное задание требует учитывать право, интересы сторон, качество данных и последствия решения для человека. При выборе программы «Финансовый менеджмент, маркетинг и управление персоналом» стоит уточнить, что студент делает самостоятельно, какие материалы и средства доступны и кто даёт обратную связь по ходу работы.
Кому подходит направление
Профиль подходит тем, кто умеет слушать людей и одновременно видеть цели и ограничения организации. Важны такт, системность, работа с данными и готовность сохранять конфиденциальность чувствительной информации. Полезная самопроверка перед выбором направления «Финансовый менеджмент, маркетинг и управление персоналом» — разобрать несколько типичных заданий первого курса и оценить, интересен ли сам ход работы.
Список выше — стартовая точка для сравнения, а не готовый рейтинг: смотрите также на город, стоимость обучения и наличие гранта у конкретного вуза — в его собственной карточке. Общая логика поступления в Китай — в гайде как поступить, стоимость по стране в целом — в разделе стоимость обучения.